毕节云端文化旅游开发有限公司面向社会公开招聘临时工作人员公告

毕节云端文化旅游开发有限公司

面向社会公开招聘临时工作人员公告

一、公司简介

毕节云端文化旅游开发有限公司是由毕节市旅游开发集团有限公司、贵州百里杜鹃旅游集团有限公司和贵州洪山投资控股有限公司共同出资组建的国有公司。于2018年11月12日注册登记，公司注册资本为人民币5000万元。

主要业务涉及景区开发建设及管理运营、酒店管理、酒吧、休闲娱乐会所、餐饮、住宿、房屋租赁、文化演艺、文化传媒、信息网络及电子商务、广告、会展、体育产业、生态农业、房地产、旅游客运、旅游商品加工及销售、食品加工及销售、商品贸易、旅行社，以及国家政策、法律、行政法规非禁止的其他项目的经营和投资。

二、招聘计划

计划招聘人数：2名。

三、招聘岗位

招聘岗位：成本决算部经理（1人）

岗位职责：

1. 全面负责公司预结算动态管理工作。

2. 负责编制项目工程量清单。

3. 负责统筹管理项目实施过程中现场工程计量计价相关工作。

4. 负责编制各种设计及施工方案的经济比选工作。

5. 负责审核参建单位各类经济报表。

6. 参与工程、材料及设备等招投标管理的相关工作。

7. 负责结合项目实际状况编制部门管理制度。

8. 本部门工作计划并执行。

9. 完成上级领导安排的其它工作。

任职要求：

1. 具备良好的品德及专业职业素养，具备较强的沟通协调能力及团队精神，具有现代成本控制理念；

2. 工程造价、工民建等相关专业大专及以上学历；

3. 3-5年以上施工或房产企业预结算编制与管理工作经验，有预算员资格证书或造价工程师优先；

4. 能熟练使用各种预结算软件及常规办公软件，能独立完成工程量清单编制；

5. 熟悉招标与合同管理，精通预决算编制与管理；

6. 认同公司企业文化，有良好的职业操守，遵守国家法律法规，严格执行企业财务制度，正直、诚信、公正。

招聘岗位：工程管理部主管（1人）

岗位职责：

1. 负责并组织本专业图纸预审，了解相关专业图纸。

2. 负责并参与现场收方计量工作。

3. 负责工程项目实施阶段进度、质量、安全文明、形象展示、档案等相关管理工作。

4. 负责督促各参建单位资料与实体同步工作。

5. 负责各参建单位现场沟通协调工作。

6. 负责监督相关参建单位合同履约情况。

7. 参与工程相关各种会议。

8. 完成上级领导安排的其它工作

任职要求：

1.具备良好的品德及专业职业素养，具备较强的沟通协调能力及团队精神，具有强烈责任心；

2.工程管理、土木工程（工民建）等相关专业大专及以上学历；

3.3年以上施工会房地产开发产企业同等岗位工作经验；

4.具备良好的执行力，熟练使用常规办公软件及各专业软件。

5.能熟练使用各种测量及检测仪器。

6.熟悉常用施工相关规范，熟悉常规工程施工工艺流程；

7.认同公司企业文化，有良好的职业操守，遵守国家法律法规，严格执行企业财务制度，正直、诚信、公正。

四、招聘条件

（一）政治条件

1.具有中华人民共和国国籍，遵纪守法，品行端正，诚信廉洁，勤奋敬业，团结合作，作风严谨，具有良好的思想政治素养。

2.自觉坚持马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观、习近平新时代中国特色社会主义思想，坚持中国共产党的领导，坚持中国特色社会主义，坚决维护习近平同志在全党和党中央的核心地位，坚决维护党中央权威和集中统一领导，坚决贯彻执行党的理论和路线方针政策。

（二）有下列情形之一的不得招聘

1.不能坚持党的基本理论和基本路线，在重大政治问题上不能与党中央保持一致的;

2.曾因犯罪受过刑事处罚的;

3.曾被开除公职或在机关、事业单位被辞退未满5年的;

4.曾因贪污、行贿受贿、泄露国家机密等原因受到过党纪、政纪处分的;

5.受处分期间或正在接受审计、纪律审查、或者涉嫌犯罪，司法程序尚未终结的;

6.不符合招录对象报考条件或职位所需资格条件的;

7.法律、法规规定不得聘用的。

五、薪酬待遇

1、聘用人员薪酬按照公司有关规定执行。

2、公司为员工提供食宿，缴纳五险。

六、工作地点

百里杜鹃管理区

七、招聘工作原则

坚持公开、公平、公正，平等、竞争、择优原则。

八、招聘程序

（一）发布公告。

2021年3月9日—2021年3月11日，在163贵州人事考试信息网发布人才招聘公告。  

（二）组织报名。

1.报名时间：2021年3月12日—2021年3月14日。

2.报名方式：报名采用网络报名方式，考生从网上下载填写报名表（附件）与其他报名需要提交的资料一起扫描打包，并以“姓名+报考岗位”命名，发送到用人单位指定的邮箱（1533128443@qq.com)。

3.报名需要提交资料：

（1）《毕节云端文化旅游开发有限公司面向社会公开招聘临时工作人员报名表》(附件)；

（2）有效身份证（正反面）扫描件1份；

（3）最高学历证、学位证扫描件1份；

（4）职称资格证书、技术等级评定证书等扫描件1份；

（5）一寸免冠照片1张（电子照片）；

（6）报名人员报名及资格审查资料一律不予退还。

以上所有报名资料均为电子版。

应聘人员须对填报信息的真实性负责，对提交虚假信息、扰乱报名秩序的，取消本次报名资格。

（三）资格初审。

报名初审合格后，由公司综合管理部通知报考人员参加面试，对于初审不过的不作任何解释和通知。

（四）面谈测评。

1.对资格审查符合招聘条件人员，进行面谈测评或相应测试。面谈测评测试采取现场询问或测试方式进行，全面了解应聘人员的能力素质、形象气质、语言表达、沟通协调、综合判断、业务知识等方面情况，全面考察应聘者的综合素质及专业能力。面谈测评或相应测试采用百分制，根据得分由高到低确定进入下一环节人员。

2.面谈测评时间和地点另行通知。

（五）体检。

面试结束后，根据应聘人员成绩由高到低按岗位招聘计划人数与该岗位参加体检人数1：1的比例确定拟聘人员，由拟聘用人员在县级以上公立医院进行体检，体检费用由考生承担。体检不合格的，可以进行递补体检。

（六）公示招聘结果

经面试、体检合格的应聘人员，确定为拟聘用人员，由163贵州人事考试信息网公示拟聘用人员名单，公示期为3个工作日，接受社会监督。联系电话：0857-7116666/18984477700

（七）聘用。

公示结果不影响聘用的，按规定办理聘用手续。

附件：毕节云端文化旅游开发有限公司面向社会招聘临时工作人员报名表